مدیریت بهره وری چیست و چه کاربردی دارد ؟ | مکتوب-مجله علمی مکتبخونه
برای بهرهوری مناسب در سازمان ابتدا باید آن را به خوبی شناخت. کارکنان سازمان باید علاقه مند به بهبود بهرهوری باشند و آن را دوست داشته باشند تا مشتاقانه در جهت تحقق آن تلاش کنند.
بررسی کامل تفاوت فولاد 304 با 316 | فولاد حامیران
تفاوت فولاد 304 با 316 به لحاظ شیمیایی. نحوه تشخیص استیل 304 و 316. فیلم آموزشی در مورد آنالیز استیل 304 قسمت اول. فیلم آموزشی در مورد آنالیز استیل 304 قسمت دوم. تفاوت اصلی در ورق استیل 304 و 316. همانطور که ...
بررسی اثرات تکانههای اقتصادی بر رشد بهرهوری انرژی (مطالعه موردی
۵-۶- تصریح الگو به روش خودبازگشت برداری پانل. در این مطالعه به بررسی اثرهای ناشی از تکانههای، شاخص قیمتی انرژی، سرمایهگذاری خالص و سهم ارزش افزوده بر نرخ رشدبهرهوری انرژی در کشورهای عضو ...
پزشکی
در ایران تدوین و ارائه سیاستها، تعیین خط مشیها و برنامهریزی برای فعالیتهای مربوط به تربیت نیروی انسانی گروه پزشکی، پژوهشی، خدمات بهداشتی-درمانی، دارویی، بهزیستی و تأمین اجتماعی بر ...
استیل 316 و 316L؛ تفاوت قیمت، ویژگی، ترکیب و آنالیز و کاربرد
تفاوت ترکیب آلیاژی استیل 316 و 316L. ورق استیل گرید 316 L. آلیاژهای استیل 316 و 316L هر دو فولادهای درجه یک هستند، اما تفاوت های کلیدی دارند. 316L نسبت کربن کمتری در ترکیب خود دارد. برای واجد شرایط بودن به ...
شناسایی و تحلیل عاملی شاخص های سنجش بهره وری منابع انسانی در سازمان ها
تحقیق حاضر با هدف شناسایی و تحلیل عاملی شاخص های سنجش بهره وری منابع انسانی در سازمان ها خدماتی با تأکید بر عامل مدیریت و رهبری بوده که از روش اکتشافی متوالی(کیفی و کمی) استفاده شده است.ابتدا درمرحله کیفی، برای شناسایی و ...
بهره وری، کارایی و اثربخشی: تعریف بهره وری به زبان ساده
بهره وری یا کارایی (Efficiency) به عنوان توانایی انجام کار با کمترین هزینه و زمان است و به نحوری تلاش و شایستگی در عملکرد بهشمار میرود. در طرف مقابل، اثربخشی (Effectiveness) به عنوان درجهای از ...
شیمی درمانی چیست؟ | پاسخ تمام سئوالات شما به زبان ساده
شیمی درمانی چیست؟. «شیمی درمانی» (Chemotherapy) روشی برای از بین بردن سلولهای سرطانی و جلوگیری از رشد سریع سلولها به کمک داروهای شیمیایی است. انکولوژیستها (پزشکان متخصص سرطان) این ابزار را ...
بهره وری چیست؟ (رابطه آن با 4 عنصر زمان، کیفیت، کمیت، تکنولوژی)
به منظور این که بدانیم بهره وری چیست اغلب با موضوعاتی مانند زمان و ارزش ارتباط داریم. البته این واژه با گذشت زمان دستخوش تغییراتی شده است. با این حال، کارایی همچنان همراه با تولید و استفاده از ...
بهره وری یا کارایی چیست؟ + انواع و اهداف | پارمیس
بهره وری در واقع به میزان توانایی یک سازمان، فرد یا سیستم در دستیابی بهترین عملکرد و نتایج مطلوب با استفاده حداکثری از منابع اشاره دارد. با توجه به تهدید هایی مانند منابع محدود، رقابت شدید و ...
فرارو | گیاه دارویی بادرنجبویه و خواص باورنکردنی آن
گیاه بادرنجبویه یکی از گیاهان بومی کشورمان است که خواص دارویی بسیار زیادی دارد و در طب سنتی و احادیث به استفاده از آن توصیه شده است. این گیاه در درمان سر درد، بیماریهای گوارشی و بیماریهای کبدی موثر است؛ همچنین دمنوش ...
بهرهوری چیست و چرا اهمیت زیادی دارد؟ • دیجیکالا مگ
افزایش بهرهوری میتواند افزایش دستمزد و حقوق را به دنبال داشته باشد، چراکه سازمانها سود بیشتری میکنند. این موضوع همچنین میتواند باعث کاهش هزینههای شما شود، بنابراین قادر خواهید بود ...
استانداردهای ایزو مرتبط با پزشکی و داروسازی
ایزو 14001: مدیریت محیط زیست در صنعت پزشکی و داروسازی. استاندارد ایزو 14001 یک استاندارد بینالمللی است که به مدیریت محیط زیست در تمامی صنایع، از جمله صنعت پزشکی و داروسازی، مرتبط است. هدف این ...
تعریف کارایی، تعریف اثربخشی و تفاوت کارایی و اثربخشی | متمم
در تعریف بهره وری (Productivity) میگویند که بهره وری، حاصلجمع کارایی و اثربخشی است. اما باید به خاطر داشته باشیم که این دو پارامتر از یک جنس نیستند و نمیتوان آنها را با هم جمع کرد.
تفاوت ورق استیل ۳۰۴ و ۳۱۶ چیست؟
مهمترین تفاوت ورق های استیل 304 و 316، ترکیب شیمیایی آنهاست که زمینهساز سایر تفاوتهای آنها میشود. اگر بخواهیم به تفاوت عمده این دو گرید از ورق استیل اشاره کنیم، به سه عنصر زیر خواهیم ...
تحلیل عوامل موثر بر بهره وری کل عوامل تولید: مطالعه موردی صنایع منتخب
چکیده. در این مطالعه، عوامل مؤثر بر بهره وری کل عوامل (TFP) با تأکید بر شاخص های سرمایه انسانی، فن آوری و مدیریت در 20 صنعت منتخب داروسازی کشور در دوره 1386-1379 بررسی شده است. بهره وری کل عوامل از روش ...
تحلیل عوامل موثر بر بهره وری کل عوامل تولید: مطالعه موردی صنایع منتخب
در این مطالعه، عوامل مؤثر بر بهره وری کل عوامل(tfp) با تأکید بر شاخص های سرمایه انسانی، فن آوری و مدیریت در 20 صنعت منتخب داروسازی کشور در دوره 1386-1379 بررسی شده است. بهره وری کل عوامل از روش دیویژیا اندازه گیری و عوامل مؤثر بر ...
نگاهی به " بهره وری "و راه های افزایش آن در نظام آموزشی ایران
در ادامه برخی از پیشنهادات و راهکارهای کاربردی برای افزایش بهره وری در آموزش و پرورش را ارائه می کنیم: تغییر نگاه مسئولین از هزینه ای و مصرف گرایی به سرمایه گذاری در آموزش و پرورش ...
استیل 316 چیست ؟ (کاربرد ها + ویژگی ها ) وبه همراه ویدئو کاربردی ورق
در مجموع استیل ۳۱۶ در پیرامون های جوی و کلریدی از استقامت بیشتری در قیاس با استیل ۳۰۴ بهره مند است. این استیل در مقابل اسید سولفوریک، هیدروکلریک ، استیک، فرمیک و… استقامت خوبی دارد. همچنین در …
افزایش بهره وری در محیط کار – به زبان ساده + عوامل و روش ها
۱۱. تعیین زمان پایان کار و متعهد بودن به آن. تحقیقات نشان میدهند که یکی از کلیدیترین روشهای افزایش بهره وری در محیط کار این است که برای فرایندهای کاری خود زمان پایان تعیین کنید و تحت هر ...
شناسایی و رتبهبندی عوامل موثر بر بهرهوری سازمان با استفاده از مدل دیماتل
تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از مدل دیماتل، ارتباط بین معیارهای علت و معلول را می توان به یک ساختار هوشمند برای سیستم تبدیل کرد، هدف مدل رتبه بندی و شناسایی شاخص های تأثیر گذار بر بهرهوری ...
10 روش برتر برای افزایش بهره وری
10 روش برای افزایش بهره وری. 1. هوشمندانه کار کنید، نه سخت. یک انسان عاقل ( و بسیار مولد) یکبار گفت: میزان ساعتی که به کار اختصاص می دهید مهم نیست، بلکه میزان کاری که در آن ساعت ها انجام می دهید ...
بهره وری چیست و چه اهمیتی دارد؟ – از تعریف تا اهمیت
بهرهوری ارتباط مستقیم با مهارت مدیریت زمان دارد و برای افزایش آن لازم است از تکنیکهای آن کمک بگیرید. در این مطلب میگوییم که بهره وری چیست و آن را در ابعاد مختلفی نظیر محیط کار، حین تحصیل ...
ورق استیل 316 ال چیست و چه کاربردی دارد؟ | ویژگی استیل ۳۱۶
با توجه به ویژگی های بی نظیری استیل ۳۱۶ و خصوصیات غیر واکنشی که دارد از این ورق با کیفیت برای ساخت ابزار های پزشکی استفاده می کنند و این ورق دارای خصوصیات و مصارف بسیار خوبی است.
رشته داروسازی | معرفی گرایش ها، حقوق و درآمد و بازار کار
زمان مطالعه: ۱۴ دقیقه. در این مطلب از مجموعه مطالب معرفی رشتههای دانشگاهی مجله فرادرس ، به رشته داروسازی میپردازیم و سعی میکنیم تناسب آن با روحیات افراد، دروسی که برای موفقیت در این رشته ...
مدل ساختاری بهره بررسی تأثیر منابع قدرت مدیران و ویژگیهای شخصیتی
رابطه ویژگیهای شخصیتی کارآفرینی با بهرهوری عملکرد شغلی مدیران. نوآوری و ارزشآفرینی، 4(8)، 20-11. الوانی، س. م؛ و احمدی، پ.(1380). طراحی الگوی جامع مدیریت عوامل مؤثر بر بهرهوری نیروی انسانی.
ارزیابی بهرهوری سازمانهای آموزشی به روش داده بنیاد طراحی مدل (مورد
پژوهش حاضر در سال 1399 و با هدف طراحی مدل ارزیابی بهرهوری دانشگاه آزاد اسلامی استان آذربایجانشرقی، با روش تحقیق کیفی از نوع داده بنیاد انجام گرفت. جامعه آماری تحقیق شامل استادان و کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد ...
بهره وری چیست و چطور میتوان آن را در محیط کسبوکار سنجید؟
نکاتی برای سنجش بهره وری. هر شرکتی برای سنجش بهره وری، روشهای خاص خود را دارد. روشهای متنوع نیز بیانگر این واقعیت هستند که هر شرکتی از نظر ساختار و حوزهی تمرکز متفاوت است؛ بنابراین، شرکتها معمولا ابزارهای سنجش ...
تعریف بهره وری چیست؟ عوامل اثرگذار در بهره وری کدامند؟
اگر در تعریفی ساده بخواهیم بهره وری را در سازمانی توضیح دهیم، یعنی میزان خروجی و سود سازمان نسبت به هزینه ها. یعنی اگر سازمانی بتواند با ثابت نگهداشتن کیفیت، از میزان هزینه های سازمانی خود کم ...
مقاومت آنتیبیوتیک
. ابزارها. از ویکیپدیا، دانشنامهٔ آزاد. مقاومت آنتیبیوتیک یا مقاومت به آنتیبیوتیک (مقاومت باکتری ها به پادزیست ها)، یعنی میکروبهای بیماریزا که برای مبارزه با آنان آنتیبیوتیک ...
شاخص های ارزیابی عملکرد (KPI) و مدیریت منابع انسانی
مهم ترین شاخص های منابع انسانی. برای آغاز کار باید با مهم ترین شاخص های منابع انسانی آشنا باشید. این شاخص ها به طور کلی به چند دسته شامل شاخص های کاهش هزینه، شاخص های رضایت کارکنان، شاخص تخصص پرسنل، شاخص های زمانی ...
نگاهی به مزایای هوش مصنوعی برای مراقبتهای پزشکی در سال ۲۰۲۱
شرکت انگلیسی "اکسشیینشا" (Exscientia) که در حوزه کشف و طراحی دارو با کمک هوش مصنوعی فعال است، در سال ۲۰۲۱ با فاز نخست آزمایش دومین مولکول طراحیشده با هوش مصنوعی و نخستین مولکول ایمونو انکولوژی در ...